Ons laten weten dat je interesse hebt in een baan bij onze organisatie kan altijd, ook al hebben we geen vacatures openstaan. Wij zoeken mensen die bij onze cultuur en organisatie passen. Kennis en vaardigheden zijn te leren. Passie, bevlogenheid, uitstraling en drive bepalen wie jij als persoon bent. Juist dat lees je niet in iemands brief of cv. Daarom gaat solliciteren bij ons net wat anders dan in de meeste organisaties. We willen namelijk eerst graag weten wie je bent, voordat we willen weten wat je kunt.

Meld je aan voor een talentenavond. Deze avond organiseren we zo’n 4 keer per jaar. Naast een rondleiding en een toelichting op de manier waarop wij in Hollands Kroon werken, krijg je als kandidaat de kans jezelf te presenteren. Wij vragen bij deze kennismaking niet naar je werkervaring en opleiding, het gaat ons om jou als persoon. Samen kijken wij of jij bij Hollands Kroon past maar ook of Hollands Kroon bij jou past.

Als sollicitant krijg je binnen een paar dagen na de Talentenavond feedback. Heb je tijdens de Talentenavond laten zien dat je onze kernwaarden uitdraagt en vinden wij jou bij Hollands Kroon passen? Als het antwoord hierop ‘ja’ is, ben je ‘HK-proof’. Je krijgt een uitnodiging om een profiel aan te maken op Hollands Kroon Plein. Dit is onze talentenbank.

Alle vacatures die bij ons worden opengesteld komen eerst op HK plein. Je krijgt automatisch een melding dat er een vacature open staat. Omdat wij al met jou hebben kennisgemaakt heb je een voorsprong als je reageert. Het deelnemen aan een Talentenavond heeft dus zeker zin bij ons!

Ben je enthousiast en gemotiveerd om samen met ons onze organisatie slimmer te laten werken en om een maatschappelijke bijdrage te leveren aan Hollands Kroon? Meld je dan aan voor een talentenavond want we zijn altijd opzoek naar nieuwe talenten!